Servicios
En KainoLab diseñamos soluciones simples, justas y efectivas, para ayudar a las empresas a gestionar sus compensaciones y equipos con claridad.
Nos enfocamos en acompañar a organizaciones que están construyendo sus sistemas desde cero, entregando herramientas concretas, personalizadas y sostenibles.
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Conoce nuestros principales servicios y cómo podemos ayudarte a potenciar el valor de tu equipo.
Diseño de Sistemas de Compensaciones
Creamos desde cero estructuras salariales claras, coherentes y adaptadas a la realidad de cada empresa. Consideramos equidad interna, mercado y sostenibilidad.
Políticas de Total Rewards
Diseñamos programas de Compensaciones y Beneficios no monetarios que fortalecen el compromiso, mejoran el ambiente laboral y reflejan la cultura de cada organización.
​Diagnóstico de Equidad Interna
Evaluamos si las compensaciones actuales están alineadas con las responsabilidades reales de cada cargo, identificando brechas que pueden afectar la justicia interna.
Asesoría y Cálculo de Bonos y Remuneraciones
Brindamos apoyo experto en el diseño, simulación y cálculo de bonos e incentivos, asegurando coherencia con la estructura salarial y cumplimiento de la normativa vigente.
Capacitaciones de Compensaciones
Transferimos el Know-How clave a las personas responsables dentro de la organización, para que puedan gestionar, ajustar y mantener un sistema de compensaciones.
Manual de Cargos y Escalabilidad Salarial
Definimos funciones, responsabilidades y rutas de crecimiento para cada cargo, junto con bandas salariales que aporten transparencia y claridad organizacional.
Diseño de Incentivos Variables y Bonos
Creamos modelos de bonificación e incentivos variables alineados a resultados, que motivan sin poner en riesgo la salud financiera de la empresa.
Soporte Estratégico para Empresas en Crecimiento
Acompañamos a organizaciones que están profesionalizando su área de personas, con asesoría modular, flexible y ajustada a sus necesidades reales.